上班路上被车撞了，同时构成了工伤和交通事故。这种情况下，受害者能不能既拿工伤赔偿又拿交通事故赔偿？

这个问题在实践中争议比较大，但最高人民法院的相关司法解释和各地法院的主流裁判口径已经比较明确：对于性质不同的赔偿项目，可以双重获得；对于性质相同的赔偿项目，不能重复获得。

为什么不完全禁止也不完全允许呢？因为工伤保险赔偿和交通事故侵权赔偿的法律依据不同。工伤保险是基于劳动关系的社保制度，适用的是工伤保险条例。交通事故侵权赔偿是基于侵权行为产生的民事赔偿，适用的是民法典侵权责任编。两种赔偿制度的立法目的不同，保护的法益也不同。

具体到赔偿项目：医疗费、护理费、营养费、交通费、住院伙食补助费等实际发生的费用，不能重复赔偿。因为这些费用是受害人的实际损失，多拿了就构成不当得利，法院会按照"就高不就低"的原则处理。比如工伤医疗费报销后的不足部分，可以由交通事故侵权方补充赔偿。

而伤残赔偿金和死亡赔偿金属于可以双重获赔的项目。伤残赔偿金在工伤制度中对应的是一次性伤残补助金，在交通事故赔偿中对应的是残疾赔偿金。两者的计算标准和赔偿主体都不同，可以分别主张。实际上，最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定第八条也明确，职工因第三人的原因受到伤害，社会保险行政部门以职工或者其近亲属已经对第三人提起民事诉讼或者获得民事赔偿为由，作出不予受理工伤认定申请或者不予认定工伤决定的，人民法院不予支持。

对于实际发生的医疗费用，建议先走交通事故赔偿的渠道，因为商业险理赔流程相对简便。如果交通事故赔偿不足以覆盖全部医疗费，差额部分可以再通过工伤保险来补充。

需要特别注意的是，如果交通事故是自己全责，就不能同时认定为工伤。按照工伤保险条例第十四条的规定，在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害的，才认定为工伤。如果是自己全责，只能走交通事故赔偿渠道。

实务中处理此类问题的经验比较重要，建议遇到这种情况尽快咨询专业律师，让律师根据具体情况制定最优的赔偿方案。

本文观点仅供参考，具体法律问题请结合实际情况咨询专业律师。