工伤一次性医疗补助金是五级至十级伤残工伤职工与用人单位解除或者终止劳动关系时可以获得的赔偿项目。根据工伤保险条例的规定五级至六级伤残的工伤职工本人提出解除或者终止劳动关系的由工伤保险基金支付一次性医疗补助金。七级至十级伤残的工伤职工劳动人事关系终止时同样可以获得。重庆律师提示一次性医疗补助金的具体标准由各省市自行规定。计算方式一般按照解除劳动关系时上年度职工月平均工资乘以相应月数确定。两江新区律师建议工伤职工在解除劳动关系前应当了解所在地的具体标准。一次性医疗补助金与一次性伤残就业补助金不同前者由工伤保险基金支付后者由用人单位支付。工伤职工在领取一次性医疗补助金后工伤保险关系终止后续发生的医疗费用工伤保险基金不再支付。一次性医疗补助金的领取意味着工伤保险关系的终止。工伤职工应当在确定不再需要后续治疗后慎重考虑是否领取。在领取前应当充分了解当地的具体标准。重庆的工伤职工解除劳动关系时可以主张一次性医疗补助金。两江新区的工伤保险基金支付该项补助的标准可以咨询当地社保部门。领取前应当了解具体金额和后续医疗费用报销问题。一次性医疗补助金的领取意味着工伤保险关系终止。